雖然成立巴拉圭子公司可帶來有利可圖的新業務關係,但也不是沒有挑戰。從設定薪資到決定提供員工哪些補助福利,有幾個事項必須完成。最重要的是,您必須學習並遵守巴拉圭的附屬法律,以遵守法規;合規。
幸運的是, G-P提供了一種替代方案。 作為全球名義雇主,公司可以利用我們的全球實體基礎設施並在很短的時間內開始招募。 我們保證招募合規並管理整個員工生命週期,包括為您的團隊招募新人才、簡化薪資並確保您的專業人員獲得正確的福利、補償金和福利。
如何設立巴拉圭子公司
在設立巴拉圭子公司之前,您可以考慮幾個重要因素來讓流程更簡單。首先要決定辦公地點。巴拉圭的附屬公司法因地區或城市而異,因此找到對國際公司註冊友好的好地方至關重要。如果您不確定哪個地方最好,可以考慮諮詢顧問或其他第三方,他們可以為您提供指導。
接下來,需要明確將在該國開展的活動,因為這會影響新公司的法律形式。巴拉圭有不同的子公司選擇,例如Sociedad Anónima或股份公司、 Sociedad de Responsabilidad Limitada或有限責任公司 (LLC) 以及分公司;分公司等。 每一項都有獨特的限制和不同的成立公司、團體組織要求。
大多數企業選擇 LLC。 納入 LLC 的步驟如下:
- 指派一位當地法律代表擔任新公司的總經理。 非國民可被任命為經理;但必須首先獲得永久居留證以及巴拉圭身份證。
- 保護地址/辦公室服務供應商的安全,因為這是公司成立的強制性要求。
- 從新公司股東取得公證和海牙認證的文件。這些包括註冊證書、公司章程、稅務登記以及授權書等。這些文件中的一些需要在提交成立公司;團體組織申請之前,在巴拉圭公共登記處進行公證和登記。
- 起草、執行和公證公司章程和公司章程文件。
- 向Banco Nacional de Fomentos (BNF) 支付新公司授權資本的至少50 %。
- 透過巴拉圭公共登記處提交所有文件以及公司資本的付款證明。
實體完成註冊後,您必須立即提交實益所有權聲明,連同所有股東以及所有權鏈中全程的相關文件,直到確定相應的自然人為止。 請記住,所有這些文件都必須經過公證、張貼,並翻譯成西班牙文。 此外,在設立和開立當地銀行帳戶時,需要稅務、社會安全和勞工登記。
巴拉圭子公司法律
巴拉圭子公司法律可能會根據您選擇的實體類型而改變。例如,LLC 至少需要2 股東和至少1 經理,而經理最好是當地人。
沒有最低資本要求。貴公司的資本應分成1巴拉圭瓜拉尼的名義份額。但是,建議根據公司營運情況設定一定的註冊資本。一旦50% 法定資本存入 BNF,在實體完全註冊並開立銀行帳戶之前,資本將一直被「凍結」。
請記住,收集完所有股東文件後,LLC 通常需要 12 至 16 週的時間才能完成完整註冊。 這個國家的公司治理也非常重要。巴拉圭的子公司法律包括 LLC 的大量維護,包括財務報表的編製和歸檔,以及經理的批准決議,以及年度受益所有權資訊確認。 不遵守這些義務可能導致您的巴拉圭子公司受到處罰和罰款。
設立巴拉圭子公司的好處
在巴拉圭設立子公司有多項好處。漫長的設定流程完成後,您的公司就可以開始招募優秀員工了。
此外,LLC 獨立於母公司營運。 這種安排可以保護母公司免受任何損失或訴訟。此外,它還允許子公司建立符合巴拉圭文化和工作場所慣例的自身結構。
其他重要注意事項
在巴拉圭設立子公司之前,請考慮所需的時間和資源。貴公司可能需要有人學習巴拉圭子公司法律的各個層面,或投入大量資金聘請專業顧問來協助設立和維護巴拉圭子公司。
但是, G-P可以為您免去設立子公司的麻煩,代表您招募員工,這樣您就可以在幾分鐘內而不是幾個月內開始工作。 當您與G-P合作時,我們將負責合規事宜,以便您可以專注於在新地點發展您的公司。
透過 G-P 進入新市場 — 無需新實體。
通過 G-P 擊敗競爭,在幾分鐘而不是數月內進入新市場。我們將領先業界的區域人力資源和法律專家團隊與我們的 #1 Global Employment Platform™(全球招聘平台)結合,幫助您在 180 + 國家合規地僱用,從而無需成立本地實體或子公司。
徵求提案說明書以了解有關如何簡化全球成長流程的更多信息。


