Menumbuhkan perusahaan Anda ke Bulgaria disertai dengan peluang besar. Anda akan dapat membentuk hubungan bisnis baru dan memasuki pasar baru. Namun, mendirikan anak perusahaan Bulgaria bisa menjadi proses yang rumit.

Untungnya, ada pilihan lain. Dengan Employer of Record (EOR) global seperti G-P, Anda dapat melewati pengaturan entitas dan memulai operasi dalam sepersekian waktu.

Cara mendirikan anak perusahaan Bulgaria

Ketika Anda meneliti cara mendirikan anak perusahaan Bulgaria, akan membantu untuk memutuskan di mana Anda ingin menggabungkan dan jenis struktur perusahaan apa yang Anda butuhkan karena keduanya dapat memengaruhi proses persiapan anak perusahaan. Berbagai wilayah atau kota di Bulgaria mungkin memiliki undang-undang anak perusahaannya sendiri yang dapat memengaruhi cara Anda menggabungkan. Jika Anda tidak punya waktu untuk meneliti area di sekitar ruang kantor fisik, Anda harus bekerja dengan konsultan atau pengacara yang dapat membantu Anda melalui proses tersebut.

Kami juga merekomendasikan untuk memutuskan struktur anak perusahaan mana yang terbaik untuk perusahaan Anda. Tindakan Anda akan dibatasi oleh entitas yang Anda pilih, dan setiap struktur memiliki proses penggabungannya sendiri. Entitas bisnis Bulgaria termasuk perseroan terbatas (LLC), perusahaan saham gabungan, kemitraan terbatas, perusahaan zona bebas, kepemilikan tunggal, kantor cabang, dan kantor perwakilan. Sebagian besar perusahaan memilih untuk bergabung sebagai LLC karena dapat menguntungkan anak perusahaan dan perusahaan induk.

Langkah-langkah untuk mendirikan LLC di Bulgaria, termasuk:

  • Menunjuk setidaknya pemegang saham 1.
  • Memilih nama perusahaan baru dan mengkonfirmasikan ketersediaannya sebelum Daftar Komersil Bulgaria.
  • Mendefinisikan modal saham perusahaan baru. Modal saham wajib minimum adalah EUR 1.
  • Mendapatkan alamat terdaftar di lokasi yang dipilih.
  • Memilih perwakilan hukum untuk ditunjuk sebagai direktur perusahaan baru. Non-warga negara dapat ditunjuk tetapi mungkin perlu memiliki nomor ID pajak untuk layanan online dari otoritas pajak Bulgaria.
  • Merancang memorandum dan anggaran dasar, bersama dengan dokumentasi pendirian tambahan yang harus disiapkan oleh pengacara setempat.
  • Membuat resolusi perusahaan induk yang merinci keputusan untuk membuat anak perusahaan.
  • Memperoleh dokumen dari pemegang saham perusahaan baru. Ini termasuk sertifikat pendaftaran, anggaran dasar dan pendaftaran pajak dan surat kuasa, antara lain. Beberapa dari dokumen-dokumen ini mungkin perlu diaktakan dan disahkan oleh notaris.
  • Membuka rekening bank dengan bank lokal. Rekening bank harus disiapkan sebelum perusahaan dapat dimasukkan.
  • Mengajukan semua dokumen ke Daftar Komersial Pusat di Badan Pendaftaran Kementerian Kehakiman.
  • Mengajukan nomor identifikasi pajak perusahaan.

Undang-undang anak perusahaan Bulgaria

Undang-undang anak perusahaan Bulgaria bergantung pada jenis entitas apa yang Anda pilih dan di mana kantor Anda berada. LLC membutuhkan pemegang saham tunggal dan direktur tunggal yang dapat berkebangsaan apa pun dan tidak harus tinggal di Bulgaria.

Membuka rekening bank lokal bisa menjadi proses yang panjang, memakan waktu sekitar 1 bulan. Direktur yang ditunjuk mungkin perlu hadir untuk menyelesaikan pembukaan rekening bank. Setelah Anda berbadan hukum, Anda harus mengajukan laporan keuangan tahunan ke Bulgarian Trade Register setiap tahun sebelum bulan Maret 31.

Negara ini menggunakan sistem akuntansi entri ganda yang dinyatakan dalam Undang-Undang Akuntansi (ZS) yang harus dipatuhi oleh semua LLC. Perusahaan harus mendaftar PPN jika omset tahunan melebihi BGN 50,000 dan mengajukan pengembalian PPN setiap bulan.

Manfaat mendirikan anak perusahaan Bulgaria

Mendirikan anak perusahaan Bulgaria adalah langkah pertama bagi perusahaan yang ingin memperluas cara tradisional. Banyak perusahaan berkembang sebagai LLC karena menawarkan tanggung jawab terbatas kepada perusahaan induk. Ini juga membantu anak perusahaan menciptakan struktur dan budayanya sendiri berdasarkan budaya menyeluruh Bulgaria.

Pertimbangan penting lainnya

Sebelum mendirikan anak perusahaan di Bulgaria, disarankan untuk mengenali jumlah waktu dan sumber daya yang dibutuhkan. Seseorang dari perusahaan Anda perlu mempelajari setiap aspek undang-undang anak perusahaan Bulgaria atau Anda perlu menginvestasikan sejumlah besar uang untuk menyewa penasihat profesional untuk membantu pengaturan dan pemeliharaan anak perusahaan Bulgaria.

Namun, G-P dapat menghilangkan kerumitan mendirikan anak perusahaan dengan mempekerjakan karyawan atas nama Anda. Dengan Employer of Record global seperti G-P di sisi Anda, Anda dapat mulai bekerja lebih cepat dan sesuai dengan undang-undang ketenagakerjaan Bulgaria.

Masuki pasar baru dengan G-P — tidak diperlukan entitas baru.

Kalahkan persaingan dan masuki pasar baru dalam hitungan menit, bukan berbulan-bulan, dengan G-P. Kami telah memasangkan TIM ahli SUMBER DAYA MANUSIA dan pakar hukum di wilayah yang terkemuka di industri dengan Global Employment Platform™ #1 kami untuk membantu Anda merekrut dengan kepatuhan di negara-negara 180+, menghilangkan kebutuhan untuk mendirikan entitas atau anak perusahaan lokal.

Hubungi kami hari ini untuk mempelajari lebih lanjut tentang bagaimana kami dapat merampingkan proses pertumbuhan global.