Undersöker ert företag processen att expandera verksamheten till Republiken Namibia? Denna afrikanska nations växande ekonomi erbjuder ett brett utbud av möjligheter för utlänningar och internationella företag. Innan ditt företag kan påbörja verksamhet utomlands måste du dock se till att dina anställda har de visum eller tillstånd de behöver för att lagligt bo och arbeta i Namibia.

Innehållsförteckning

Typer av arbetsvisum i Namibia

Liksom alla andra länder, Namibia har en mängd olika visum tillgängliga för utländska medborgare. Det erbjuder två olika kategorier av arbetstillstånd för utländska anställda. Den viktigaste faktorn för att välja rätt är hur länge anställde planerar att bo och arbeta i Namibia. De två typerna är:

  • Ett arbetstillstånd, som tillåter innehavaren att vistas i Namibia för relativt kortvariga uppdrag i högst tre månader
  • En arbetstillstånd, som tillåter anställde att stanna och arbeta i landet i ett till tre år

Många internationella företag som väljer att flytta anställda till Namibia väljer att få arbetstillstånd snarare än visum så att de kan ta på sig projekt på lång sikt.

Krav för att få arbetsvisum till Namibia

Utländska medborgare behöver tillhandahålla följande dokument under ansökningsprocessen för arbetstillstånd:

  • Ett undertecknat och ifyllt ansökningsformulär
  • Ett pass som är giltigt i minst tre månader efter det planerade utgångsdatumet för arbetstillståndet
  • två passfoton,
  • Ett brev från anställande företag i Namibia
  • En kopia av annonsen för tjänsten Befattning, om arbetsgivaren annonserat den
  • ett läkarintyg som visar att den sökande är vid god hälsa,
  • En radiologisk rapport
  • Bevis på att arbetssökanden har hälsoförsäkringsskydd för sin tid i Namibia
  • Ett intyg om polisgodkännande från arbetssökandens hemland
  • Kopior av arbetssökandens högsta utbildningsbevis samt andra certifieringar som kvalificerar för Befattningen
  • En kopia av arbetssökandens vigselbevis, om tillämpligt

Sökande måste skicka in alla nödvändiga dokument på engelska.

Utöver dessa krav kommer arbetsgivaren även att behöva tillhandahålla en mängd olika dokument, såsom en kopia av företagets registreringsdokument.

Ansökningsprocessen

Utländska medborgare bör påbörja ansökningsprocessen för arbetstillstånd genom att kontakta Namibias ambassad eller konsulat i sitt hemland. De diplomatiska tjänstemännen kan tillhandahålla en korrekt och aktuell lista över alla dokument som krävs för att stödja ansökan om arbetstillstånd.

Blivande anställda bör sedan samla allt nödvändigt material och lämna in ansökan till ambassaden. Efter ansökan bör de stanna kvar i sitt hemland medan de väntar på godkännande.

I Namibia ansvarar inrikesministeriet för utfärdandet av arbetstillstånd. När berörda tjänstemän granskat ansökan och fattat ett beslut kommer de att meddela den blivande anställde. Anställda kan resa till Namibia och börja arbeta när de har fått sitt arbetstillstånd.

Andra viktiga överväganden

Generellt sett kan processen att få ett arbetstillstånd ta allt från två till fyra månader. Utländska anställda bör ha detta i åtanke och ansöka i god tid före sitt avsedda startdatum i Namibia. Anställda bör också veta att om de byter jobb under sin tid i Namibia måste de ansöka om ett nytt arbetstillstånd.

Samarbeta med G-P

När du är redo att börja expandera din verksamhet i Namibia, kommer G-P att finnas här för att vägleda dig genom processen. Vi ser till att ert företag följer alla tillämpliga lagar och regler utomlands, och vi arbetar dygnet runt för att säkerställa att övergången går så smidigt som möjligt för era internationella anställda. Kontakta oss idag för att få veta mer om vår lösning för global expansion.