การก่อตั้งบริษัทเป็นส่วนที่ท้าทายที่สุดของการขยายตัว นอกเหนือจากการเรียนรู้กฎหมายของคาซัคสถานทั้งหมดแล้ว คุณจะต้องเริ่มต้นบัญชีเงินเดือน จ้างงานพนักงาน จ่าย ค่าตอบแทนและผลประโยชน์ และปฏิบัติ ตามกฎหมายกฎระเบียบในการ ทำงานทั้งหมดในขณะที่ยังคงดำเนินกิจการบริษัทของคุณต่อไป

G-P เสนอบริการที่ง่ายกว่า คุณสามารถข้ามการตั้งค่าเอนทิตีได้ด้วยโมเดลการให้บริการตัวแทนนายจ้าง (EOR) ของเรา ซึ่งช่วยให้คุณเริ่มทำงานได้อย่างรวดเร็ว แทนที่จะต้องรอเป็นเดือนๆ เพื่อดำเนินการให้เสร็จสิ้น

วิธีการตั้งค่าคาซัคสถานย้อนหลัง

กระบวนการจัดตั้งบริษัทในคาซัคสถานนั้นขึ้นอยู่กับประเภทของนิติบุคคลที่คุณเลือก ที่ตั้งของอาคารสำนักงาน และอื่นๆ อีกมากมาย แต่ละพื้นที่ภายในประเทศคาซัคสถานอาจมีกฎหมายการจดทะเบียนบริษัทที่แตกต่างกัน ซึ่งเป็นเหตุผลว่าทำไมคุณควรศึกษาข้อมูลเกี่ยวกับพื้นที่เป้าหมายก่อนตัดสินใจจดทะเบียนบริษัทที่นั่นเสมอ

คาซัคสถานจะอนุญาตให้คุณรวมเป็นหนึ่งในหลายหน่วยงาน รวมถึงห้างหุ้นส่วนจำกัดความรับผิด (LLP), บริษัทร่วมหุ้น, สำนักงานสาขา หรือสํานักงานตัวแทน บริษัทแต่ละประเภทมีกฎหมายคาซัคสถานเป็นของตัวเอง อย่างไรก็ตาม โครงสร้างบริษัทที่ได้รับความนิยมมากที่สุดคือ บริษัทจำกัดความรับผิดแบบหุ้นส่วน (LLP)

ขั้นตอนในการจัดตั้งคาซัคสถานของคุณในฐานะ LLP ได้แก่:

  • จดทะเบียนนิติบุคคลของคุณกับทางรัฐทางออนไลน์หรือด้วยตนเอง
  • การขอรับลายเซ็นดิจิทัลและการลงทะเบียนภาษีที่ศูนย์ทะเบียนราษฎร
  • การรับรองเอกสารการจดทะเบียนของรัฐและเอกสารหลังการจดทะเบียนอื่นๆ
  • การเปิดบัญชีธนาคารในประเทศ
  • การลงทะเบียนประกันชีวิตและประกันสุขภาพสำหรับพนักงาน

กฎหมายคาซัคสถาน

สิ่งสำคัญคือต้องปฏิบัติตามกฎหมายของคาซัคสถานที่เกี่ยวข้องกับ LLP เพื่อหลีกเลี่ยงค่าปรับหรือความล่าช้าที่มีราคาแพง บริษัทจำกัดความรับผิด (LLP) เป็นรูปแบบนิติบุคคลที่พบได้บ่อยที่สุด เนื่องจากเจ้าของไม่ต้องรับผิดชอบต่อความสูญเสียของบริษัทอย่างไม่จำกัด หากธุรกิจของคุณประสบปัญหาใดๆ ทรัพย์สินส่วนบุคคลของคุณจะไม่ตกอยู่ในความเสี่ยงใดๆ หากคุณจดทะเบียนจัดตั้งบริษัทในรูปแบบ LLP

คุณจะต้องมีหุ้นส่วนเพียงคนเดียวที่มีสัญชาติใดก็ได้ในการจัดตั้งคาซัคสถานและเป็น LLP นอกจากนี้ คุณต้องลงทุนขั้นต่ำ USD 1 ในทุนของห้างหุ้นส่วน และแต่งตั้งบุคคลหนึ่งให้ทำหน้าที่เป็นกรรมการ เอกสารทางกฎหมายทั้งหมดต้องได้รับการแปลเป็นภาษาคาซัคหรือภาษารัสเซียอย่างใดอย่างหนึ่ง สุดท้ายนี้ คุณต้องรับรองคำแปลทั้งหมดก่อนที่จะส่งให้กับบริษัทที่ไม่สนับสนุน

ประโยชน์ของการจัดตั้งคาซัคสถานขึ้นมา

การก่อตั้งบริษัทเป็นส่วนสำคัญของการขยายธุรกิจสำหรับบริษัทส่วนใหญ่ คุณจะได้รับประโยชน์จากการเริ่มต้นทำงานในคาซัคสถาน หลายบริษัทเลือกที่จะจัดตั้งบริษัทย่อยในรูปแบบ LLP เพราะจะจำกัดความรับผิดของหุ้นส่วนไว้เพียงจำนวนเงินที่พวกเขาร่วมลงทุนในกองทุนจัดตั้งบริษัทเท่านั้น

เมื่อเป็นพันธมิตรกับ G-P คุณไม่จำเป็นต้องก่อตั้งบริษัทอีกต่อไป ในฐานะผู้ ให้บริการระดับโลกตัวแทนนายจ้าง เราจะจ้างพนักงานและมอบหมายให้พวกเขาทำงานให้กับคุณ ปรับปรุงเงินเดือน และให้แน่ใจว่าคุณปฏิบัติตามกฎระเบียบตลอดกระบวนการทั้งหมด

ข้อควรพิจารณาสำคัญอื่นๆ

หากคุณตัดสินใจที่จะดำเนินการผ่านคาซัคสถานในคืนนี้ด้วยตัวคุณเอง คุณจะต้องจ้างผู้เชี่ยวชาญในกฎหมายของประเทศ คุณสามารถมอบหมายให้พนักงานปัจจุบันเรียนรู้กฎหมายเหล่านี้หรือเลือกที่จะจ้างที่ปรึกษา ทนายความ หรือผู้เชี่ยวชาญอื่นๆ การทำงานร่วมกับผู้ให้บริการตัวแทนนายจ้างระดับโลกอย่าง G-P จะทำให้คุณสามารถเข้าถึงผู้บริหารที่ใหญ่ที่สุดของทรัพยากรบุคคลและกฎหมายตามกฎหมายในอุตสาหกรรมได้

นอกจากนี้เรายังแนะนำให้ประชุมกับฝ่ายบัญชีของคุณและผู้บริหารบริษัทอื่นๆ ก่อนที่จะเริ่มกระบวนการการสอบสวนของบริษัท นอกเหนือจากค่าธรรมเนียมโดยรวมแล้ว บางขั้นตอนอาจมีค่าใช้จ่ายเพิ่มเติม และฝ่ายบัญชีของคุณสามารถตรวจสอบให้แน่ใจว่าคุณมีเงินทุนที่จำเป็นครบถ้วน แม้ว่าการจัดตั้ง LLP ของคุณจะใช้เวลาประมาณ 4 สัปดาห์ แต่ก็อาจใช้เวลานานกว่านั้นหากคุณพลาดกำหนดเวลาหรือเข้าใจขั้นตอนผิดพลาด

เข้าสู่ตลาดใหม่ด้วย G-P — ไม่จำเป็นต้องจัดตั้งนิติบุคคลใหม่

เอาชนะคู่แข่งและเข้าสู่ตลาดใหม่ได้ในเวลาเพียงไม่กี่นาที ไม่ใช่หลายเดือน ด้วย G-P เราได้จับคู่ทีมผู้เชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลและกฎหมายชั้นนำในภูมิภาคของเรากับ #1 Global Growth Platform™ เพื่อช่วยให้คุณจ้างงานได้อย่างถูกต้องตามกฎหมายใน 180+ ประเทศ โดยไม่ต้องจัดตั้งนิติบุคคลหรือบริษัทย่อยในท้องถิ่น

ติดต่อเราวันนี้ เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีที่เราสามารถปรับปรุงกระบวนการเติบโตในระดับโลกให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น