Sebelum Anda dapat mulai bekerja di Ukraina, langkah pertama adalah mendirikan anak perusahaan yang akan memungkinkan Anda untuk melakukan bisnis di negara tersebut secara legal. Proses persiapan pendirian perusahaan di Ukraina berbeda-beda tergantung lokasi dan jenis badan usaha, dan dapat memakan waktu mulai dari beberapa minggu hingga beberapa bulan.

Namun, G-P menawarkan alternatif. Dengan kami sebagai Employer of Record (EOR) Anda, perusahaan dapat melewati proses pengaturan badan usaha dan mulai merekrut dalam hitungan menit.

Cara mendirikan anak perusahaan di Ukraina

Memahami cara mendirikan anak perusahaan di Ukraina dimulai dengan menjawab pertanyaan tentang perusahaan dan tujuan bisnis Anda. Berbagai wilayah di Ukraina dapat beroperasi di bawah hukum dan proses yang berbeda yang memengaruhi proses pendirian perusahaan. Anda harus melakukan riset tentang area tempat Anda ingin mendirikan lokasi fisik perusahaan untuk memastikan budaya dan peraturan di sana sesuai dengan kebutuhan perusahaan Anda.

Persiapan proses anak perusahaan Ukraina juga bergantung pada jenis entitas tempat Anda bergabung. Meskipun perseroan terbatas (LLC) adalah jenis anak perusahaan yang paling populer, Anda juga dapat berbadan hukum perusahaan saham gabungan, kantor perwakilan, dan banyak lagi. Langkah-langkah untuk bergabung sebagai LLC meliputi:

  • Memutuskan pendirian perusahaan melalui rapat yang diadakan oleh perwakilan pemegang saham di hadapan notaris.
  • Menunjuk alamat kantor yang terdaftar.
  • Menandatangani akta pendirian perusahaan dan dokumen-dokumen penting lainnya di hadapan notaris.
  • Mendaftarkan perusahaan, melalui petugas pendaftaran negara atau notaris yang bertindak dalam kapasitas tersebut.
  • Membuka rekening bank permanen di negara tersebut.
  • Mendaftar ke otoritas pajak negara bagian atau kantor pajak distrik.
  • Mendapatkan nomor PPN.

Undang-undang anak perusahaan Ukraina

Volatilitas ekonomi Ukraina dan perubahan legislatif yang konstan seringkali menjadi tantangan bagi perusahaan yang perlu menyesuaikan diri dengan hukum anak perusahaan di negara tersebut. Karena birokrasi Ukraina memiliki hukum yang kompleks, kami menyarankan untuk meluangkan banyak waktu mempelajari hukum dan sumber daya yang diperlukan untuk mendirikan anak perusahaan dengan sukses.

Meskipun hukumnya bergantung pada entitasnya, LLC membutuhkan 1 direktur dan 1 pemegang saham individu untuk menyelesaikan prosesnya. Undang-undang tidak menetapkan jumlah minimum modal dasar LLC atau membatasi jumlah pesertanya. Setelah pendirian, para pendiri LLC harus melunasi modal yang diizinkan dalam jangka waktu 6 bulan, kecuali mereka sepakat secara bulat untuk jangka waktu yang lebih lama.

Setiap direktur perusahaan harus memiliki izin kerja di Ukraina dan harus memperoleh izin kerja sebelum Anda dapat mempromosikan mereka. Anda dapat mempromosikan eksekutif perusahaan yang sudah ada atau mempekerjakan profesional lokal yang sudah mampu bekerja di negara tersebut. Terlepas dari persyaratan ini, LLC menawarkan persiapan proses yang paling sederhana. Anda tidak harus mematuhi persyaratan audit apa pun sebagai LLC, yang dapat menghemat waktu Anda saat mengajukan pajak.

Biaya pendirian dan pendaftaran LLC dengan peserta internasional termasuk biaya notaris dan penerjemahan. Semua dokumen yang diterbitkan secara internasional harus diberi apostille, diterjemahkan ke dalam bahasa Ukraina, dan dinotariskan.

Manfaat mendirikan anak perusahaan di Ukraina

Keuntungan terbesar mendirikan anak perusahaan di Ukraina adalah Anda dapat mulai bekerja di negara baru. Jika Anda memilih untuk mendirikan perusahaan dalam bentuk LLC, baik anak perusahaan maupun perusahaan induk dapat memperoleh manfaat. Anak perusahaan akan dapat beroperasi secara mandiri dari perusahaan induk dan menciptakan budaya dan kebijakan perusahaannya sendiri, sedangkan perusahaan induk tidak perlu khawatir untuk mengambil tanggung jawab dari anak perusahaan.

Alih-alih mempelajari semua hukum anak perusahaan Ukraina, Anda dapat memilih untuk bekerja sama dengan G-P untuk mendapatkan lebih banyak manfaat. Kami adalah perusahaan yang terdaftar sebagai Pemberi Kerja Global dan memiliki anak perusahaan di seluruh dunia, termasuk Ukraina. Saat Anda bermitra dengan kami, Anda tidak perlu melalui proses anak perusahaan yang panjang dan mahal. Selain itu, kami akan memastikan Anda tetap patuh di setiap langkahnya.

Pertimbangan penting lainnya

Jika Anda memilih untuk mendirikan anak perusahaan di Ukraina secara mandiri, Anda perlu meluangkan banyak waktu untuk menyelesaikan proses tersebut. Pastikan Anda punya cukup waktu untuk terbang pulang pergi ke Ukraina atau tunjuk eksekutif perusahaan lain untuk menangani waktu perjalanan Anda. Anda juga harus memperkirakan jumlah uang yang tepat untuk ekspansi. Sebaiknya Anda berkoordinasi dengan tim keuangan TIM Anda terlebih dahulu untuk mengetahui berapa biaya persiapan prosesnya.

Masuki pasar baru dengan G-P — tidak diperlukan entitas baru.

Kalahkan persaingan dan masuki pasar baru dalam hitungan menit, bukan berbulan-bulan, dengan G-P. Kami telah memasangkan tim ahli SDM dan pakar hukum di wilayah yang terkemuka di industri dengan Platform Pertumbuhan Global #1 kami™ untuk membantu Anda merekrut dengan kepatuhan di negara-negara 180+, menghilangkan kebutuhan untuk mendirikan entitas atau anak perusahaan lokal.

Hubungi kami hari ini untuk mempelajari lebih lanjut tentang bagaimana kami dapat merampingkan proses pertumbuhan global.