Malta é um pequeno país europeu localizado entre a Sicília e a costa norte da África. O arquipélago tem apenas 122 milhas quadradas, o que o torna um dos menores, mas mais densamente povoados países do mundo. Hoje, é conhecida por seus sítios históricos relacionados a uma longa sucessão de governantes de diferentes nações.

If your company wants to expand to Malta, you need the help of a global EOR such as G-P. Our team helps companies expand to countries around the world, including Malta. Through Malta payroll outsourcing and our solution, you can work in Malta quickly without worrying about meeting the country’s compliance laws.

Regras de tributação em Malta

As leis tributárias de Malta afetarão tanto a sua empresa quanto os seus funcionários. A taxa de imposto sobre o rendimento das empresas é 35% dos lucros tributáveis, e os empregados e empregadores devem contribuir com 10% dos salários brutos cada um para a segurança social. Os funcionários também precisam pagar impostos de renda a uma taxa progressiva de 0-35% dependendo de sua renda anual. Os empregadores são obrigados a deduzir esses impostos do salário do funcionário usando o sistema Pay As You Earn (PAYE), portanto, você precisa garantir que está cumprindo as leis corretas.

Opções de folha de pagamento para empresas de Malta

As empresas que estão expandindo em Malta têm quatro diferentes opções de folha de pagamento no país:

  • Interno: Estabelecer uma folha de pagamento interna é uma forma de pagar seus funcionários diretamente da sua subsidiária. No entanto, você precisará contratar uma grande equipe de RH e garantir que tenha orçamento para manter a infraestrutura.
  • Trabalho remoto: Muitas empresas não têm condições de manter uma folha de pagamento interna e precisam de outra opção. Utilizar o sistema de folha de pagamento remota da sua empresa matriz garantirá que seus funcionários sejam pagos, mas você precisará seguir as diferentes leis trabalhistas de cada país.
  • Empresa de processamento de folha de pagamento em Malta: Se você deseja trabalhar com uma empresa de processamento de folha de pagamento em Malta, recomendamos escolher uma com ótima reputação. Sua empresa será responsável pelas ações desta empresa, incluindo quaisquer erros.
  • Terceirização da folha de pagamento em Malta: Optar pela terceirização da folha de pagamento em Malta com a GP lhe dará total liberdade e tranquilidade. Iremos adicionar seus funcionários à nossa folha de pagamento e também cuidar da conformidade em seu nome.

Como configurar uma folha de pagamento em Malta

You may want to start your payroll as soon as you decide to work in Malta, but you’ll need to bypass several restrictions first. The most important is your subsidiary. Malta requires you to have a registered subsidiary in the country before you set up your payroll or begin working. The only exception is working with a global EOR, such as G-P. Instead of establishing your own subsidiary, you can use our existing entity to work fast.

Termos de Direito/Rescisão

Muitas vezes, os termos relacionados a direitos e rescisão são mais complexos em um país estrangeiro, como Malta. Elabore termos de direitos e rescisão de forma clara antes de configurar sua folha de pagamento em Malta, para não precisar se preocupar com possíveis processos judiciais. Toda vez que você rescindir um contrato de trabalho, deve informar o Jobsplus. Geralmente, os funcionários têm direito a remuneração em substituição ao aviso prévio.

Empresa de processamento de folha de pagamento em Malta

A GP quer ajudar você a expandir seus negócios para Malta com total tranquilidade e segurança. Entre em contato conosco hoje mesmo para obter mais informações sobre a terceirização da folha de pagamento em Malta.