Pour développer une entreprise au Pérou, il faut généralement créer une filiale ou choisir une autre solution avant d'embaucher du personnel. Toutefois, la création d'une filiale dans un autre pays peut s'avérer difficile. Chaque étape du processus implique du temps et de l'argent et nécessite une compréhension complète des lois subsidiaires du Pérou.

Comment créer une filiale au Pérou

Les entreprises qui exercent des activités au Pérou doivent d'abord déterminer le type de filiale qu'elles doivent établir. L'une des plus courantes est la Sociedad Comercial De Responsabilidad Limitada (S.R.L.), qui est une entreprise commerciale à responsabilité limitée. Toutefois, il est également possible d'opter pour une Sociedad Anónima, qui est une société de droit commun. Les trois types de sociétés de type Sociedad Anónima sont les suivants :

  • Sociedad Anónima Ordinaria (S.A.)
  • Sociedad Anónima Abierta (S.A.A.)
  • Sociedad Anónima Cerrada (S.A.C.)

La législation péruvienne sur les filiales diffère selon le type de filiale créée. En général, le pays n'exige pas de part minimale de capital. Cependant, de nombreuses institutions financières exigent un dépôt minimum de 1,000 PEN.

Une autre étape du processus de constitution en société consiste à ouvrir un compte bancaire local. Les entreprises doivent déposer leur contribution en capital soit en sol, soit dans une autre devise avant d’opérer. Ils devront également enregistrer le nom de l'entreprise et s'assurer qu'il est unique et disponible à l'enregistrement.

Lois subsidiaires du Pérou

La loi générale sur les sociétés définit les lois subsidiaires du Pérou. Bien que le nombre d'actionnaires requis dépende du type de filiale péruvienne, en vertu de cette loi, la majorité des sociétés ont besoin d'au moins 2 actionnaires de toute nationalité au moment de leur constitution, qu'il s'agisse de personnes physiques ou de personnes morales. Lors de la création d'une S.A., tous les actionnaires de international devront avoir au moins 1 représentant légal qui est un résident péruvien et qui est enregistré auprès de l'administration fiscale péruvienne.

La filiale à responsabilité limitée étant l'option la plus répandue, il est essentiel de comprendre les lois relatives à sa création. Un S.R.L. est un partenariat commercial divisé en parts égales. L'implication de chaque partenaire est limitée au montant de sa contribution. Pour une S.R.L, les entreprises doivent avoir au moins 2 mais pas plus de 20 partenaires qui peuvent être de n'importe quelle nationalité et ne doivent pas nécessairement vivre au Pérou. La raison sociale doit inclure Sociedad de Responsabilidad Limitada ou S.R.L.

Avantages de la création d'une filiale au Pérou

Une fois qu'une entreprise a établi avec succès une filiale légale au Pérou, elle peut commencer à opérer dans le pays. Avec une S.R.L., la responsabilité entre la filiale et la société mère découlant de la filiale péruvienne et de ses activités est limitée. La société mère n'a donc pas à s'inquiéter de pertes ou de litiges. La filiale peut également fonctionner de manière indépendante, avec sa propre structure, sa propre culture et son propre code de conduite.

Pénétrez de nouveaux marchés avec G-P — aucune nouvelle entité n'est nécessaire.

Avec G-P, battez la concurrence et pénétrez de nouveaux marchés en quelques minutes, et non en quelques mois. Nous avons associé notre équipe d'experts en RH et en droit de la région à notre #1 Global Growth Platform™ pour vous aider à embaucher en toute conformité dans plus de 180pays, éliminant ainsi la nécessité de créer des entités ou des filiales locales.

Prenez contact avec nous dès aujourd'hui pour en savoir plus sur la manière dont nous pouvons rationaliser le processus de croissance internationale.